Втори ден как преглеждам CV-та. Втори ден плача от мъка, колко прост народ има. Втори ден как се смея от простотията народна. И с надеждата да се намалят проблемите при намиране на работа… ще дам моите съвети.
1. Хора не пращайте CV в docx или подобни екзотични формати - pdf или doc върши работа. Не по формата се избира Човека
2. Бъдете самокритични - експерти в живота няма!
3. Кой ще се впечатли от: “От 1997г. работя за един бизнесмен, който през годините премина през куп бизнес конфигурации и в зависимост от спецификата на бизнеса съм изпълнявал твърде много и различни дейности и задачи от общ работник до управител.” Е аз не успях!
4. Управители също имаме много - голяма титла вземи, но не при нас!
5. Ако кандидатствате за обява с 500 кинта заплата, а пишете, че искате 1000 ще ви покани някой
6. Също така съм горещо впечатлен от “Harduer;Softuer”
А за десерт любимия ми бисер:
“Не ми е безразлично къде и за кого ще работя. Компанията трябва да е перспективна и да ми предлага развитие.Държа на взаимното доверие. Свободата, която ми бъде предоставена, винаги се възнаграждава с лоялност. Решенията взимам след анализ и изслушване на специалистите в конкретната област. Не се страхувам да взимам решения. Не се страхувам от нестандартни решения.Търся слабите места и се опитвам да ги отстранявам. Обикновено успешно. С комуникационните и информационните технологии съм на “ти”.Уважавам всеки човек като такъв, без значение на пол, раса и вероизповедание.Обичам всичко да правя с усмивка, без излишно напрежение и тормоз над околните. Вписвам се бързо в колектив. Отчитам, че чувството за хумор е необходимост и в най-отговорните моменти.Останалото го пише в автобиографията ми или може да се научи в личен контакт.”